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领导干部幸福感提升
来源:2014年第12期 作者:何非 点击:
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当今社会经济发达、物质充盈、文化多元,但幸福感却并没有实现相应提升。一些领导干部对追求什么、想要什么产生了前所未有的迷茫,在幸福观、人生观、价值观方面出现了严重扭曲。这不仅影响了个人生活质量,增加了误入歧途的危险,还会对党和国家的各项工作开展、党群干群关系等造成严重损害。因而,有必要引导广大干部树立正确的幸福观和价值观。一、有关幸福的思考幸福是心理欲望得到满足时的状态,是一种持续时间较长的对生活的满足和感到生活有巨大乐趣,并希望持续久远的愉快心情。简言之,幸福是主体在心理上感到幸福,即我们所说的幸福感。而幸福感则是一种心理体验,既是对生活的客观条件、所处状态的事实判断,又是对主观意义、满足程度的价值判断。简单说,客观条件就是我们所拥有的物质,如车子、房子、票子;主观条件就是我们对现在生活的感受,如喜、怒、哀、乐。究竟拥有哪些东西才称得上幸福呢?就业压力空前的今天,一个刚刚毕业的学生会觉得考上公务员是幸福的 ...
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