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大数据时代企业人力资源管理的数字化转型路径
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摘要：在信息技术飞速发展的背景下,大数据、云计算和人工智能等新技术层出不穷,给企业人力资源管理工作带来深刻变化。传统人力资源管理模式已经很难满足大数据时代对人才的要求,数字化转型是企业人力资源管理发展的必然趋势。本文以大数据时代为背景,阐述了企业人力资源管理数字化转型的路径,并结合具体案例,分析了企业人力资源管理数字化转型的主要策略,旨在提高人力资源管理的数字化和信息化水平,推进企业快速发展。
关键词：大数据时代；人力资源管理；数字化转型
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