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有效发挥绩效考核在电力企业薪酬管理中的作用
来源:未知 作者:admin 点击:
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摘要：随着市场竞争压力的逐渐上升,企业之间的竞争也逐渐演化成了人才、技术等综合实力的较量。随着电力企业对于人才的需求量逐渐增加,企业在招揽人才的过程中如何更好地进行人力资源管理也直接影响着企业能否长久发展。绩效考核是薪酬管理中重要的组成部分,高质量的绩效考核制度规范不仅仅可以调动员工的工作积极性,而且可以实现企业与员工的共同发展,因此本文从有效发挥绩效考核在电力企业薪酬管理中的作用展开阐述,以期能为电力企业提供借鉴。
关键词：绩效考核；电力企业；薪酬管理