工伤保险认定中的复杂问题与解决策略

“工伤认定是我国劳动部门依法确认劳动者的伤残是否属于劳动法意义上的工伤的具体行政行为”[1]。随着社会的快速发展,从业人口不断增加,工伤保险认定机构处理的工伤案件数量也随之水涨船高,然而,众多工伤保险认定机构最大的困惑不在于工伤案件数量的增加,而在于对疑难工伤案件开展认定工作时所面临的各种复杂问题,大量的疑难案件背后存在各种各样的责任风险,这些风险对工伤保险认定机构开展工作造成了巨大挑战,缺少相应的职权与合理有效应策略,是当下工伤保险认定工作中最大的短板。所以当下对工伤保险认定工作中的疑难案件进行细分研究,将疑难案件中的复杂问题做分类梳理,并在此基础上探讨解决问题的应对策略就显得尤为重要。一、疑难案件梳理在工伤保险认定机构日常开展的工作当中,疑难案件无疑是最为耗时耗力且存在问题与争议的事项。在处理疑难案件的过程中,认定机构工作人员在认定的过程中面临的情况更加复杂,存在的风险更大,也因此较为容易发生错误认定的 ...