往期目录
文章荟萃
电力企业政工工作的问题与对策
来源:2013年第22期 作者:刘云飞 点击:
次
企业的政工工作,即思想政治工作,指企业的政工工作人员针对员工在日常生活以及工作过程中出现的各种矛盾与疑惑,通过从理论角度为其宣传科学、正确的道理,解决他们的思想矛盾,帮助他们树立先进、端正的世界观、人生观和价值观,使员工能以积极的态度、饱满的热情投入到日常的工作中去,从而实现企业的全面发展。我国的电力企业现时正处于关键的转型期,越来越多的人意识到了政工工作的重要性。多元文化背景下,当前企业思想政治工作面临着新的形势,作为电力企业,如何做好当前的思想政治工作是企业管理中的一个重要问题。因此,建设一支高素质政治队伍、探索出工作新策略,对于电力企业的战略发展十分必要和紧迫。一、电力企业政工工作中存在的问题1.企业政工队伍力量薄弱任何工作是要靠人去抓的,政工工作也不例外。政工工作也必须要有一支政工队伍去拓展、实施。从某种程度上说,企业政工队伍整体素质的决定着企业政工工作的质量、效果。但是令人堪忧的是,当前电力企业内 ...
- 上一篇:廉洁文化推动电力企业健康发展
- 下一篇:基于AHP的教学反馈指标体系构建研究