试论境外劳务输出中政府职能的完善

境外劳务输出是指一国派出技术人员、工人或其他劳务人员,前往另一国,为需要劳务的业主提供各种不同的技术服务、工程建设服务或其他专业服务,并由此创收外汇的交易活动。现代意义上的境外劳务输出在我国已有了二十几年的历史,境外劳务输出已日益成为我国对外贸易中不可缺少的重要组成部分。但同时也存在着一些问题,如合法输出人口数量偏低,非法劳工数量巨大;境外中国劳工权益得不到保障;我国境外劳务人员的竞争力普遍低下等。因此,非常有必要加强对境外劳务输出的管理。我国属于政府主导型的市场经济国家,在劳动力参与全球化配置过程中,政府应发挥积极的作用。因此,应尽快明晰政府在国际劳务输出的角色定位,完善政府的职能,从而推动境外劳务输出管理体制的建立。一、计划职能计划职能主要是指政府制定全方位的劳务市场发展战略,并积极拓宽出国劳务服务渠道,从而引导并促进我国的境外劳务输出。(一)制定全方位的劳务市场发展战略。我们应该在对各个劳务市场的需求 ...