试论创新企业思想政治工作

为适应企业快速发展,企业思想政治工作面临着许多新情况和新问题,这就要求企业思想政治工作在继承优良传统的基础上,适应新形势,解决新问题。要结合实际,转变观念,坚持创新,建立科学的评估标准,使思想政治工作为企业键康发展和经济效益快速提升作出积极贡献。一、创新领导机制,是企业发展壮大的动力随着社会主义市场经济体制的逐步完善,国有企业以公司制改造为主要内容的现代企业制度基本建立,思想政治工作旧的领导体制已经不能适应和解决市场经济条件下国有企业运行中出现的各种问题。因此,当前加强和改进思想政治工作迫切需要解决的问题之一,就是要创新思想政治工作的领导体制,强化思想政治工作的领导机制。当前,要特别注意解决以下两个方面的问题:一是要切实加强和改进对思想政治工作的组织领导。也就是说,在思想政治工作领导的方式方法上进行研究和创新。比如,企业中的思想政治工作,可以实行党政双重领导,各有侧重和分工,党组织侧重于指导原则、组织实施等方 ...