企业核心竞争力的源泉在于创新文化

在经济全球化和知识经济的背景下,文化资源已成为能够推动技术创新和经济社会发展的必不可少的要素,并且在影响经济社会发展的众多因素中,文化起决定性作用。创新文化直接影响企业兴衰存亡和社会经济发展速度,成为生产要素和国民经济发展的重要源泉。一、关于企业核心竞争力及其源泉企业核心竞争力的概念,是由美国著名管理学者普拉哈德和哈默尔在1990年提出的,指的是企业赖以生存和发展的关键要素,比如某些技术、技能和管理机制。随后,我国学者进行了大量研究,仍然没有形成完整的理论框架。许正,良教授指出:“企业核心竞争力是由企业文化力、学习力、创新力三者有机结合形成的竞争优势的能量源。”其中,三种力量各成体系,它们内部都有一个核心即核心价值观、学习精神和创新精神,形成各层的核化结构,从而有机结合成企业整体的核心竞争力。深入研究相关理论后发现,无论哪一家学说都离不开企业的创新文化。最早,普拉哈德形象地将公司比喻成一棵大树,树干和主枝是核心 ...