调整结构 转变方式 强化管理——春兰节能减排

面对日益严峻的能源供需矛盾和环境压力,如何把节能减排工作作为企业全面落实科学发展观、推动经济持续发展的重要举措?日前,春兰董事局专门召开会议,在总结前一阶段节能减排工作成效基础上,讨论、研究了集团第三季度节能减排推进计划。集团所属各单位按照董事局的总体部署,通过进一步调整经营结构、转变运行方式、强化现场管理等措施,使节能减排工作落到了实处。春兰总部及直属单位,在履行职能过程中始终坚持节约优先的原则,切实把节约资源的理念和要求贯彻到各项工作的各个环节。办公室、会议室等办公区域,夏季空调温度设置不低于26℃,并规定冬季空调温度设置应不高于20℃。无人时不开空调,开空调时不开门窗,工作时间每天少开一小时空调。同时,走廊、通道、卫生间等公共区域的照明使用节能灯具;计算机、打印机、复印机等办公设备,尽量减少待机消耗,长时间不用和下班后及时关闭。此外,还加强了对电开水器以及电梯的管理,提倡三楼以下不使用电梯。春兰研究院以设 ...