浅析医院人力资源管理的现状及对策

 

摘要：当下的社会经济的发展,带动各大经济行业间的相互竞争,工业、金融业、商业、医疗业等等,而医院作为医疗行业中的一员自然逃离不了这一竞争旋涡,为了让医院能够在这竞争的洪流中乘风破浪稳健行驶,则应从舵手船员方面进行重点关注,也就是注重对医院内部的人力资源的重视及培养。通过人力资源管理对人才进行合理的分配及管理,从而实现人员工作效率的提升,本文就医院人力资源管理的现状进行简要分析,并结合现状分析提出相应改善对策。

 

关键词：人力资源管理; 现状; 相应对策;

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