严格管理≠科学管理

严格管理,固然是强化管理的一个内容,这毋庸置疑,不过,目前有些企业的严格管理的“严格”,不仅有它的先天不足,而且很不适应今天的形势,甚至有的“严格”进了误区卜据笔者调查,时下有些企业严格管理有以下几种形式:一是家长型,管理是家长式的,专横跋渔,一人说了算;二是管卡型,严格严在管卡压上,缺乏科学,缺乏理性,缺乏人情;三是教条型,制度是死的,管理者也是死的,教条主义的管理手段;四是惩罚型,管理其实是一种教育,可是有的企业以惩代管,以罚代管,管理以惩罚开道;五是违法型,有的管理藐似法纪、法规,却有辱人格,侵犯人权;六是武断型,不调查,不研究,一意孤行、主观臆定一,如上所述的管理与当今现代企业管理制度是格格不入的,这种“严格”是缺乏科学的。严格管理不是不要,严格应该建筑在科学的墓础上,所以严格管理不等于科学管理。按笔者理解,科学管理应为,①符合经济规律,管理应遵循经济客观规律,这是科学管理基本准则;②坚持实事求是,尊重客观事实,讲究以事实为 ...