如何培养和引进国际化的人才

当前国际化人才的引进与培养中还存在着许多问题,国际化人才的理念比较滞后,人才国际化的理念还没有在全社会真正的树立起来。国际化人才培养缺乏战略规划,宏观管理协调体系还未形成。国际化人才培养与开发的具体机制还未完善,国际化人才的需求预测与评估体系不健全。国际化人才培养与引进的市场机制不健全等种种问题。所以,务必要结合当前的实际,及时对国际化人才的需求现状作出客观合理的预测,准确把握国际化人才需求的发展趋势,科学制定国际化人才培养与引进的计划,有目的的引进和培养人才。在对国际化人才引进与培养的过程中务必要加强相关的政策法规体系的建设,加强立法指导和执法检查。通过制定有效政策和法律,来规避国际化人才竞争中的不正当行为,保护用人单位的正当权益,营造一个良好的人才竞争的范围,从而为各类优秀的国际化人才提供一个能够展示自己才华的舞台。要想做好人才的培养和引进工作,具体需要做到以下几点:一、正确处理人才引进和再培养的关系 ...