文章荟萃

职工思想政治建设

来源:2013年第14期 作者:李颖秋 点击:

职工的思想动态、工作积极性直接关系着各项工作能否顺利进行,所以,职工思想政治工作就显得尤为重要。企业的思想政治工作必须立足于相信和依靠广大职工,在抓各项工作落实中,细心体察群众的情绪,说服教育、示范引导、提供服务,让职工对企业发自内心地认同和依赖,调动广大职工的积极性、主动性和创造性,为企业发展献计献力。一、做好职工思想政治工作要适应新形势、新要求企业思想政治工作的主题是做人的思想工作。进入新世纪、新时代、经济和社会生活发生了深刻的变化,人们的思想意识、生活方式也发生了新的变化,企业思想政治工作的任务、内容、形式也发生了较大的变化。在观念思路创新上,一要改变旧观念,开阔新视野。企业在改制,人们的思路发生了重大变化,企业思想政治工作者要更新观念,及时把握企业职工的思想新动向,运用现代科学的思维观念去做好企业思想政治工作,不断增强企业职工的政治意识、改革意识、市场意识、科技意识和发展意识,把思想观念统一到如何调 ...

《中外企业家》  主管单位:哈尔滨工业大学    主办单位:中外企业家杂志社    ISSN:1000-8772    国内刊号:23-1025/F    邮发代号:2-287    创刊年:1984
未经本刊授权,不得转载本站资料