事业单位专项资金绩效评价体系构建策略

事业单位专项资金是指事业单位为了完成指定的任务而向国家财政部门或者上级单位申请的具有专门用途的资金。预算管理作为一种财务管理的手段,与企业内部的控制有着不可分割的关系,全面的预算管理对于事业单位的发展是非常有利的。然而,预算管理需要以绩效为核心,所以必须构建一套完整的绩效评价体系,从而更好地为预算支出的实际绩效服务。当前,财政预算支出中关于人员经费、公用经费以及专项经费都有一定的参考标准,但是关于专项资金的预算方式不是很明确。仍一贯使用基数加增长的方法,这种方法存在着许多的不合理之处,会导致大量的专项资金浪费。基于此,主要探讨了当前事业单位专项资金管理存在的缺陷,并针对这些不足提出了构建事业单位专项资金绩效评价体系的几点策略。一、事业单位专项资金管理中存在的问题1.资金的配置与实际的需要不相符合现有的管理模式下,一项资金要供多个单位使用,用于支持的项目数量非常大。由于各地区之间存在着差异,编制的管理方法不 ...