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银行高管薪酬特性及其解释——以美国银行业为

来源:2012年第15期 作者:王诚 李松 点击:

引言2007年的金融危机引发了世界经济的衰退,这场危机很大程度上源于银行家为了追求巨额薪酬而发行并持有高风险资产。为了维护金融稳定,美国奥巴马政府签署的改革法案(Dodd-Frank Wall Street Re-form and Consumer Protection Act)专门针对高管薪酬增设了特别条款。我国的商业银行系统虽然不如美国发达,但在过去一段时间内也已经有了很大程度的发展,商业银行高管的角色逐渐从过去的政府官员转变为股东代理人,银行高管的这一角色转变也使得银行有了改变高管薪酬支付以促进企业价值增长的要求。为了维护金融稳定和提高商业银行公司治理,有必要进一步弄清楚银行高管薪酬设置的要求和限制,合理设置银行家薪酬制度。近期财政部调查显示多家城市商业银行高管薪酬违规,彰显了这一需求的迫切性。银行高管薪酬涉及到银行公司治理、银行家冒险行为、对金融机构的审慎监管,以及金融稳定等多方面问题,一项研究很难做到面面俱到。但是只有先了解了银行现有的高管薪酬特性,明 ...

《中外企业家》  主管单位:哈尔滨工业大学    主办单位:中外企业家杂志社    ISSN:1000-8772    国内刊号:23-1025/F    邮发代号:2-287    创刊年:1984
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