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浅谈民营企业文化建设的途径和意义
来源:2011年第20期 作者:魏来 点击:
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民营经济作为重要的非公有制经济,在国民经济中占有十分重要的地位。民营经济的发展壮大对于丰富社会主义经济成分,提高人民生活水平,提供就业机会和方便人民群众生活具有特殊意义。21世纪,在经济全球化的背景下企业面临的既是产品质量和服务的竞争,更是企业文化和产品理念的竞争,企业文化对于一个民营企业在激烈的市场竞争中成熟壮大至关重要。民营企业的企业文化建设问题不是从来就有的,它是企业发展到一定规模和阶段时才产生的。完成企业文化建设的途径大体需要以下步骤:首先要对企业现有的文化状况进行评估和审视。其次在总结原有成绩和经验基础上融进现代企业文化精神,整合相关内容形成适合企业发展的新型模式。再次用适合企业发展方向和阶段的企业文化引领企业实现高绩效。最后要不断总结评估现有的企业文化体系、模式,根据现实发展情况不断调整企业文化。一、民营企业文化评估的必要性和实施原则任何企业不论大小以及所有制性质一定都有内在的文化作为支撑 ...
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