政产学研参与人才强国战略动力研究

一、企业参与人才强国战略的内力和外力1.人才强企战略下企业参与人才强国战略的内力。建立一支高素质的优秀企业人才队伍是企业参与人才强国的内力。企业要在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地,实现长久持续的发展,必须建设一支宏大的人才队伍。同时,加强企业优秀人才队伍建设也是提升自主创新能力的需要。企业要提升自主创新的能力,必须要拥有高层次的科技人才和高技能人才。2.人才强企战略下企业参与人才强国战略的外力。宏观政策支持和推动是企业参与人才强国战略的外力。《中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》(以下简称规划纲要)中明确指出了对企业自主创新和高素质人才队伍建设的支持和鼓励,强化企业技术创新主体地位。同时建立企业自主创新的基础支撑平台,并引导企业增加研发投入。二、高校参与人才强国战略的内力和外力1.人才强校战略下高校参与人才强国战略的内力。建设高素质、高水平的教师队伍是高校参与人才强国战略的内力。高校 ...