企业文化从变革开始——以烟草行业为例

市场经济发展到今天,企业文化作为一种管理方式,成为了企业走向世界的必然途径,更是企业在这个时代应该追求的方式和境界。当前,烟草行业正以建设“严格规范、富有效率、充满活力”的中国烟草为目标,加快推进由传统烟叶种植向现代烟草农业、传统卷烟营销向现代卷烟流通、传统“工厂制”向现代“公司制”的转变。这一时期,各种资源面临重组,行业形象正待重塑——新的发展战略需要有新的企业文化与之匹配,这正是企业文化建设的最佳时期。一、把握企业文化建设中的关键问题1.要反映一个本质。理念体系源于管理实践,是管理实践的高度提炼。因此,企业文化作为企业经营实践的“上层建筑”,必须切实反映企业的本质,即要把企业自身的、员工烂熟于胸的、习以为常的语言解析出来,成为企业共同价值观的结晶体。2.要突出一个根本。人,是生产力最活跃的因素。任何文化都离不开人,人既是文化的创造者,又是文化的分享者。因此,企业文化建设必须突出一个根本,即:“以人为本”。包 ...