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企业家的选拔与激励(上)
来源:2000年第06期 作者:王玮 高峰 明志 王 点击:
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“企业家”是个什么概念 杨平:说到激励机制和选拔机制,应该讲一下有关企业家在企业当中的作用。我们知道再生产要素中有土地、资本、劳动,还有企业家这四个生产要素,在这四个生产要素中,企业家把前三者给贯通起来,可见企业家的作用。另外,我采访许多国有企业,包括一些民营企业,有一个非常深的体会,那就是任何一个搞得好的企业,这个企业家肯定是过得硬的。他就像战场上的将军率领士兵打仗一样,决胜的因素往往很大程度上取决于将军的作用。‘ 贺阳:凡是搞得好的企业,一定是企业家精神和企业家才能在发挥作用,这是企业搞好的必要条件。刚才你讲到土地、劳动、资本这是三个基本生产要素,许多经济学家都这么认为。那么企业家的才能作为第四大生产要素,他的重要性就是把这三大要素,甚至还有技术,还有其他什么要素,组合在一起来活动,没有企业家的才能在这JL发挥作用,其他要素都是零散的,零散的不能发挥作用。 徐东华:有人说过这么一句比喻,说企业家是企业的灵魂。可以想 ...
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