文章荟萃

关于企业工会干部的工作思考

来源:2014年第26期 作者:贾芳莉 点击:

工人联合会简称工会。企业工会是指基于共同利益而由工人自发组织的社会团体。不同的企业员工所关心的共同利益也不尽相同。一直以来,我们对工会的认识仅限于与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件,或是争取更多的员工个人利益。随着社会的发展,企业在市场中扮演的角色也随之发生了变化,笔者以为:新形势下的工会工作,应该以鼓励员工更加团结,充分的调动企业员工的创新性以及积极性,以增强企业的凝聚力和战斗力为主要目标。一、企业工会的职责1.增强企业的凝聚力和战斗力企业的发展需要一个凝聚力和战斗力很强的团体,在日常的企业管理中我们发现这个团体的凝聚力和战斗力越强,它的生命力就越旺盛、市场竞争力就越强,这就是我们通常所讲的团队合作。企业团队合作意识的强化,工会干部担负着重要责任。工会干部要充分发挥好导向作用,在日常的工会工作开展过程当中,配合企业的营运整体思路,带着大家朝着共同的方向努力。工作的效果要达到:让每一位员工牢记企业的发展 ...

《中外企业家》  主管单位:哈尔滨工业大学    主办单位:中外企业家杂志社    ISSN:1000-8772    国内刊号:23-1025/F    邮发代号:2-287    创刊年:1984
未经本刊授权,不得转载本站资料