人本管理是从我做起

“从我管理”是一切管理的基础。不管做什么工作或什么事情,“从我管理”始终最重要,管理者的行为始终处于核心地位……管理的方式很多,不同的人实施管理的方式各异。有的人搞管理,主要针对事和物;有的人搞管理,主要针对投入和产出;也有的人搞管理,主要采取事后监督,等等。然而我想,最精湛的管理主要还是先从管理者本身的行为做起。亲和古人言“:得民心者得天下,失民心者失江山。”一个管理者能不能引导别人,关键是他对别人有没有感情,能不能团结别人、亲近别人。如果说创新是企业进步的不竭动力,那么亲和就是企业获得发展的客观环境的保障。亲和人、团结人,其实有时候是很简单的,就是经常深入一线,深入到员工中间去,与员工谈谈天,把企业的问候和关怀及时送给员工,用心倾听员工的愿望和感想。这样,不管企业在什么时候和什么条件下,或是做什么决策,员工都会感到企业为自己着想,就会紧紧地和企业站在一起,在困难面前企业就会无所畏惧,坚强前进。敬业敬业是时代精神 ...